lo que yo conocia era esto:

la incompatibilidad es de horario lo primero, eso es logico no puedes estar en dos sitios a la vez

Incompatibiilidad por numero de horas lo segundo, no se puede trabajar mas de la mitad de lo que trabajas en la seguridsad social. Segun la comumnidad de madrid nosotros hacemos 35 horas (¿¿¿???) por lo cual en el segundo trabajo no se puede trabajar mas de 17 y media semanales.

una tercera incompatibilidad es el sitio de trabajo, en la adminitracion un segundo trabajo me parece que solo se permite si es docencia, tampoco se puede trabajar para una mutua de accidentes de trabajo porque es semipublica (el dinero que los empleados de muchas empresas pagan por la bjasa no de accidentes de trabajo lo estan cobrando las mutuas)

creo que de momneto la ley sta asi y no ha cambiado

un saludo