Sentencia Vacaciones

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  • Este debate tiene 2 respuestas, 2 mensajes y ha sido actualizado por última vez el hace 18 años, 2 meses por Ptah.
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  • #51511
    lb632001

      He leído esta noticia, y me ha sorprendido por la situación actual que tenemos en el SUMMA.

      http://www.elmundo.es/elmundo/2007/10/27/madrid/1193489896.html?a=c74205ef11809cdb717c817e74ca643c&t=1193564288

      Dice la sentencia entre otras cosas «el TSJM señala que la Ley de Funcionarios Civiles del Estado establece que «todos los funcionarios tendrán derecho, por año completo de servicios, a disfrutar de una vacación retribuida de un mes natural o de 22 días hábiles» y ello no puede interpretarse «en función de los días semanales trabajados».

      Igual me equivoco pero, ¿los interinos no somos tambien funcionarios según el nuevo estatuto de la función pública?. ¿Es legal que nos obliguen a doblar según esta sentencia?.

      Repito que a lo mejor no lo he entendido bien, pero ahí dejo estas dos cuestiones. Un saludo.

      #79515
      Apoculoss
      Participante

        Hola

        Me alegro de esta sentencia que pille a nuestros inclitos por los webs, ahora esperemos a ver quien ,ptah o los compañeros de Ugt nos sacan de las dudas

        Un saludo

        #79516
        Ptah

          Por lo leído en el periódico, éste ha sido un contencioso que han presentado los policías municipales del turno de noche, ya que «disfrutaban» menos días de vacaciones que sus compañeros diurnos. Esta cacicada no se da en el SUMMA 112; todos tenemos los mismos días de descanso, sin haber discriminaciones por turno.

          Por otro lado, la PM del Ayuntamiento no está incluida entre el Personal al que afecta el Estatuto Marco.

          Otra cosa es el tema de «doblajes»; la mayoría está conforme. Y digo ésto por lo que pma-112 ya sabe, y los compañeros de UGT también; cuando nadie es capaz ni de presentar por Registro un escrito solicitando el cumplimiento de la legalidad vigente, pasa lo que pasa.

          Cuando la Administración aplica el PIUE como le parece, y nadie le contradice por vía judicial, pasa lo que pasa.

          Cuando la Administración, y algunos sindicatos (lo digo por lo que pone en el periódico), aplican la normativa según les conviene (me refiero al tema de acoplamientos) y algunos acuden a la Justicia en defensa de sus derechos e intereses, pasa lo que ha pasado.

          😐

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