Respuestas de foro creadas
- Entradas
- quetecuen wrote:Se subiran el aparatito de primeras o primero el paciente y luego bajo ha realizar el informe……. por que ahora se corre y cuando llegamos se pierde el tiempo en ponerse los guantes, coger un par de informitos, esa carpeta que no la encuentro y hay que subirla…….. 😈 😈jlp wrote:No me puedo creer que la gente esté haciendo el curso «obligatorio» per sin compensación…..y luego protestamos si a la más mínima estamos pasando por el aro??? se supone que te lo dan en horas de formación, pues en personal no saben nada, además, no puedes coger 3 horas de formación, van de 12 en 12…yo no pienso hacerlo, y si lo hago será en mi guardia. No se que ganas tienes de hacerlo, jaaja 8es coña).
Por otro lado rojillo, no debería cargar el técnico con el aparatito que bastante tienen con su trabajo como para encima cargar con el de los demás. Se lo deberían turnar el médico y el enfermero, aunque, por lo que me han contado, tiene muchas limitaciones, así que yo seguiré utilizando el informe de enfermeria tradicional, pues lo que no escribas no lo has hecho, y como no se pueden escribir muchas cosas….
un saludo
rojillo wrote:Ayer he visto el escrito de la direccion medica del cursito para el manejo del tabletpc para medicos y enfermeras.
¿Se tiene previsto otro curso para Técnicos de como subir en condiciones reglamentarias el aparatito a los avisos? 😡 😡 Yo es que si no me dan un curso no me atrevo a cojerlo no vaya a ser que lo rompa…
¿Conoce el summa la figura del Técnico de Emergencias?…
:saludos:chema wrote:La copia para el paciente no es problema pues lleva impresora, pero efectivamente tiene muchos flecos que pulir.Hola
Yo francamente no lo he probado, solo he visto el aparato, pero a mi la idea no me parece mala. Que se tiene que pulir, pues seguro pero que nos puede facilitar mucho el trabajo tambien lo creo. Habra que esperar que los que lo habeis probado nos comenteis y se puedan corregir los fallos que hayais visto, pero creo que la idea en si no es mala. Solo me queda la duda de dar la copia al paciente.
Salu2 :saludos:
AlbertoBG wrote:La pregunta es:
¿CUANTO DURARÁ?
.- Igual que las pantallas que llevaron durante unos meses las unidades y no sirvió de nada
.- Igual que las pantallas con sus Rarks e impresoras en las bases para tener en papel el plano del aviso que fué instalado en las bases y no se llegó a utilizar
.- A ver cuanto dura este nuevo inventoemilio wrote:No tengo ni idea de cómo será el sistema de SAMUR-PC, pero el nuestro actualmente no vale para nada. Los datos de los avisos se mezclan unos con otros, el programa da error y borra la información introducida en el informe actual, los modelos de formulario cerrado no permiten registrar las pruebas realizadas al paciente, la impresión contiene varias páginas que pone «no valorado»… todo esto se informó hace casi un año, cuando se comenzó a probar y se publicaron las notas de prensa, y sigue igual.Así que no hace falta que os despidáis del papel, porque de momento el tablet-PC sólo vale para llevar un cacharro inútil más en los recursos ya justos de espacio.
summero wrote:Tampoco fueron los primero en publicarlo.
http://www.youtube.com/watch?v=nNUFAihBoCsPero cierto es, que su gabinete de prensa le da mil vueltas al nuestro y así pasa, que aterriza un helicoptero en mitad de la M501 y la gente lo primero que dice es, YA ESTA AQUI EL SAMUR!!!!!
c0c0 wrote:A Editado por Admin: No poner nombres propios ni hacer apología política por favor que este no es el lugar no le sale los güevos de cumplir la sentencia.Les hace falta la pasta para sus espias y manejos varios.Me imagino que al ser los sindicatos los denunciantes haran lo pasible para que la cumplan.Mientras nos acordaremos recurrentemente del bicho en cuestión.UGT PRESENTA MÁS DE 1.000 DEMANDAS CONTRA LA POLÍTICA DE PERSONAL DE GÜEMES EN SANIDAD.
La negativa sistemática del Consejero Güemes a reconocer el derecho del personal temporal de la Consejería de Sanidad, a cobrar trienios por cada tres años de antigüedad, no ha dejado más alternativa a la Federación de Servicios Públicos (FSP) de la UGT de Madrid que iniciar una campaña judicial, a efectos de buscar protección y reconocimiento de lo que es un derecho desde la entrada en vigor del Estatuto Básico del Empleado Público, hace ahora 2 años.
La entrada en vigor de Estatuto Básico del Empleado Público el 14 de mayo de 2007, supuso corregir una discriminación histórica del personal temporal respecto del fijo, en el derecho a percibir antigüedad (trienios) por cada tres años de servicio, que el Consejero Güemes se niega a reconocer al personal temporal de Sanidad, con una relación de empleo de carácter estatutario.
La temporalidad en la Consejería de Sanidad tiene una tasa del 30% de su plantilla, aproximadamente 18.000 profesionales. La campaña de la FSP-UGT de Madrid alcanza 1.045 demandas, con una reclamación media de 400 euros año.
La FSP-UGT de Madrid, ya dispone de las 7 primeras sentencias favorables, -siendo el primer sindicato que lo consigue-, en las que se reconoce al personal temporal de Sanidad el derecho a cobrar trienios desde el 14 de mayo de 2007. “El Estatuto Básico del Empleado Público, establece criterios generales, aplicables al conjunto del las relaciones de empleo público. El EBEP también se aplica al personal estatutario”, vienen a reconocer los jueces.
Sin embargo, el Gobierno que preside Esperanza Aguirre reconoce de oficio los trienios al personal funcionario interino, lo que significa que a unos si y a otros no. La FSP-UGT de Madrid considera absurda, ridícula e irresponsable, una actitud política que fuerza a recurrir masivamente a la justicia, de por sí ya colapsada, y que puede costar 900.000 euros al presupuesto público si los jueces condenan a la Comunidad de Madrid a abonar intereses por mora.
Finalmente, la FSP-UGT de Madrid, exigirá a la Presidenta Aguirre que ponga orden en su Gobierno, tome decisiones que hagan buen uso del presupuesto público y reconozca de oficio el derecho del personal temporal de sanidad a percibir trienios por cada tres años de antigüedad, Galicia, Aragón, Castilla y León, Baleares o Cantabria, así lo han hecho.
Para más información:
Juan Luis Martín Sierra
Secretario de Política Sindicalosoyogui wrote:Hola,me han llamado esta mañana,indicandome que mi caso ha sido favorable,como al resto de los compañeros.
¿Alguin sabe que pasos hay que seguir ahora,y aproximadamente cuando iniciara el pago la consejeria.?,¿A cuanto asciende cada trieneio aproxiadamente?,GRACIASc0c0 wrote:Para saber por donde van los tiros y contra quienPtah wrote:El personal interino, abocath, es Estatutario y, por supuesto, es Empleado Público.
Otra cuestión es que no tenga Plaza en Propiedad por OPE.Evidentemente, y dada la normativa incluída en el Estatuto Marco y en el EBEP, no es de extrañar que se ganen esas y otras sentencias… Al tiempo.
La cuestión está en los retrasos que la Administración sabe que se producen al acudir a Contencioso, pero no hay otro remedio; por ahora.😐
abocath wrote:Cuando es referis a personal estatutario, es a personal interino? O personal con Plaza en propiedad? Estos ultimos si tienen reconocidos los trienios, no ?
Saludos
