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¿Qué se sabe de la movilidad de los técnicos?
¿Se ha negociado ya en Mesa Sectorial la jornada laboral debido a la concesión del quinto moscoso?
¿los sindicatos siguen renegociando su estatus?……… es lo que parece porque no saben no contestan.Adjunto este enlace relacionado con los moscosos
http://www.csi-f.es/sites/default/files/174719/141112_cartagerentesumma_pdf_94075.pdfLos sindicatos (representados y votados por nosotros los trabajadores… que nos quede claro y recordemos)… estan a por uvas hasta dentro de un par de semanas que empezarán pre-campaña…
Por otro lado Ramos… la carta de Csif al Gerente, con la humilde opinión que este bien, no hace nada… es como si mandamos una carta a SSMMRR de España, que mucha intencion le pondran pero hacer… poco.
Eso lo tienen que pedir en mesa sectorial y pedir no el quinto moscoso sino tambien EL CUARTO !! que tampoco esta deducido en la jornada de 1536 horas anuales del Summa 112; es decir, nos deben 15 horas… a descontar de la jornada de este año…
Os propongo una cosa… ¿Por qué no pedimos esas 15 horas por licencia «moscosos» antes de que termine el año por registro?
:saludos:
Ante la sumisión de los cocos y ugetes algo es algo.
en la carta se pide el moscoso de 2013 y los dos de 2014.El problema es el de siempre… «ponme donde haya que yo ya….» y no es el problema de la plataforma sindical sino del personaje que la usa para sus menesteres… porque me consta que asi alguno lo utiliza de agencia de colocación.
A ver si todos nos acordamos en mayo de 2015 a donde acudir y no quedarse en casa o pedir las 4 horas que te corresponden estando de guardia, para poder ejercer tu derecho…
Veremos. Animo a los moscosos a pedirlos… :saludos:
El sindicato Amyts también se está preocupando por el tema de la jornada.
Ya solo falta que los pesebreros tomen conciencia y den un paso adelante.Lo darán, en pocos meses son las EESS y querrán aparecer como 'defensores del obrero' una vez más. En manos de los trabajadores está el deshacerse de «marisqueros» y «comisionistas». Si no, pues 4 años más siendo 'el patito feo' de la Sanidad Pública madrileña.
El único aliciente para trabajar en nuestro nunca bien ponderado servicio son los turnos de trabajo, y porque permiten conciliar con otros trabajos; lo demás, manifiestamente mejorable.
Lástima que a nadie parece importarle…Nexus 7. Tapatalk.
Lo darán, en pocos meses son las EESS y querrán aparecer como 'defensores del obrero' una vez más. En manos de los trabajadores está el deshacerse de «marisqueros» y «comisionistas». Si no, pues 4 años más siendo 'el patito feo' de la Sanidad Pública madrileña.
El único aliciente para trabajar en nuestro nunca bien ponderado servicio son los turnos de trabajo, y porque permiten conciliar con otros trabajos; lo demás, manifiestamente mejorable.
Lástima que a nadie parece importarle…Siento ya hasta disentir de eso Ptah… lo de conciliar con otros trabajos será para los galenos, porque se de buena tinta que a enfermeros y técnicos se les pide vida laboral para poder entrar a hacer una misera guardia…. sin embargo, a los galenos que trabajan en otros lugares públicos y privados, no les exigen nada de nada… me consta.
Luego se inventan eso de … lo dice inspección de personal de Miguel Angel …(el que? que sólo le pidas vida laboral a los enfermeros y técnicos? ahhh :o).
Asi va todo… voy diviendo que yo me estoy divirtiendo…
:saludos:
Para los que tienen 'licencia 00' y para los demás también, no nos engañemos. Ahora bien, no me meto en la vida y necesidades de cada cual, pero en estos tiempos hay situaciones muy poco solidarias. Me hacen recordar los tiempos del estraperlo y de los acaparadores.
«Cosas veredes, Sancho»…Galaxy S4. Tapatalk.
«acciones poco solidarias…»
Esa es la cuestión, tu si…. tu no… a quien le tocará el «rabo»?…
Todo el mundo tiene necesidades particulares, especiales y propias… creo que hasta ahí nadie se debe meter; pero leñe … tu como gerencia debes ser aséptico y actuar acorde con todo el mundo SIN discriminación (lo es no solo por etnia, religión, etc.) pero esta gerencia, tiene dos listas y doble rasero para todo… para pedir guardias… para ir en listas… para trabajar… para que te den ciertos cursos… para ir a viajes pagados… etc.
:saludos:
De todos es sabido y así nos va; y cuando digo 'todos' incluyo a los que deberían hacer algo para que esas situaciones no se produzcan.
Lo que me molesta es que precisamente los que gozan de alguno de esos 'privilegios' son los que quieren 'dar lecciones' y 'denuncian' a sus compañeros que no tragan los 'sapos' que a ellos parecen agradar.
Lo dicho, así nos va…Nexus 7. Tapatalk.
Hola
Yo sigo recordando el tema de ser trabajadores nocturnos (menos horas al año, jubilación anticipada, etc), el tema de los dos moscosos como dice Chiquitin, el tema de las 6 horas de reposo que perdemos si o si, en fin, si vamos sumando la jornada se reduciría bastante. Los retenes desaparecerían de muchas unidades hasta que la sentencia que los declara ilegales se vuelva efectiva tras los recursos pertinentes, etc.
Mientras tanto así nos va.
Salu2
Parece que en la última reunión de la Mesa, que trato monográficamente sobre SUMMA, el tema de jornada era una de las cuestiones.
Lo despacharon con una 'comisión de estudio'…Galaxy S4. Tapatalk.
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